第二版：2总第235期 >2023-03-17编印

本报讯（通讯员 李会颖）为解决好就业问题，实现劳动者安居乐业，西拉沐沦街道建立健全“政府引导、市场主导、多方参与”的就业服务保障体系和工作机制，精准技能培训、就业信息推送，实现街道劳动力更充分高质量就地就近就业。

加强协调“搭平台”。加强与就业服务中心的协调对接，积极搭建供求平台，利用大数据网格化治理平台，推广短期零工供求平台。通过“克什克腾就业创业服务”微信视频网络直播带岗，为居民群众推送就业培训及招聘信息，全力支持企业与劳动者面对面、点对点，着力提升街道服务效能，创造良好就业环境。

业务指导“拓渠道”。街道将就业工作纳入重要议事议程，成立了就业专项工作领导小组，定期召开就业工作专题调度会，由专项工作人员为各社区详细解读稳就业保就业、职业技能培训、创业培训补贴、免费咨询等有关政策，层层分解工作任务，压实工作责任，确保就业创业政策宣传工作落地生根、取得实效。

采集需求“明底数”。各社区对辖区内常住人口进行了全面调查摸底工作，将调查数据分类汇总，建立台账。通过本次摸底排查街道共有54832人，其中具有劳动力的居民27921人，就业23676人，未就业4245人，其中有就业意向2418人。聚焦有意向群体，了解就业创业情况，通过宣传就业创业政策和技能培训政策，提供职业指导和职业介绍，协助其就业和创业。

技能培训“促就业”。紧盯劳动者培训需求、市场用工需求开展针对性培训。街道积极与克旗职教中心对接，紧盯育婴员、家政行业这一市场空缺开展订单式培训。共举办面点、电焊技能培训班2场，培训人数达60余人次。同时积极组织辖区失业人员参加了克旗就业局组织的各项技能培训。